大通鎮：“四個強化”夯實非公黨建基礎

為深入推進基層黨組織建設，進一步提升和規范非公黨建工作，安徽省天長市大通鎮通過陣地建設、教育管理、黨員發展、村企聯建等不斷夯實非公企業“兩個覆蓋”，充分發揮非公黨組織紅色堡壘作用、黨員先鋒模范作用，促進企業健康發展，為大通鎮經濟文化建設提供有力保障。

強化組織陣地建設。設立非公黨建工作指導站，建立完善的工作制度，共配備9名黨建指導員，其中2名專職，7名兼職。對全鎮19個非公企業黨組織黨員活動室按照“六有”標準，進行了規范化建設，即有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度。對2個“樣板黨支部”進行重點打造。定期對全鎮非公企業黨組織開展摸底排查，對不規范黨組織進行調整優化。對有3名以上正式黨員且生產運營正常的企業單獨組建黨組織，對黨員不足3名的企業，采取聯合組建的方式組建黨組織，確保非公企業黨員組織生活規范化、正常化。

強化黨員教育管理。利用春訓班、基層黨組織書記培訓班等對非公企業黨組織書記、黨員職工、黨建指導員進行教育培訓，提升非公企業黨組織書記黨建責任意識和能力水平;完善非公企業黨支部“三會一課”和黨員固定活動日制度，每月定期組織黨員學習，提高黨性修養;開展黨員與職工談心談話活動，引導企業黨員多與員工交流，增進感情，掌握員工思想動態和對企業的建議和意見，并及時反饋給企業主，架起企業與員工溝通交流的橋梁;設立黨員示范崗，組織黨員開展承諾活動，激勵黨員在本職崗位上爭先創優，形成良好的工作氛圍。

強化黨員培養發展。為了給非公黨組織增添新鮮血液，緩解企業黨員人數少的問題，大通鎮積極抓好非公企業黨員發展工作，充分發揮非公黨建指導員作用，通過與優秀員工溝通交流，讓其了解黨的歷史，引導其積極向黨組織靠攏，為非公企業注入新力量。

強化推進村企聯建。為減輕非公企業黨建工作壓力，提升黨建工作專業性，大通鎮以“村企聯建”為契機，按照“就近聯系、責任到人”的原則，從村(社區)年輕干部中選拔18名熟悉企業情況、有黨建工作經驗的同志擔任非公企業黨建聯絡員，到所聯系企業指導黨建工作，確保非公企業正常開展各項活動，實現企業與村(社區)基層黨建工作資源共享、優勢互補，把黨的建設與非公企業融合起來，以黨建引領企業發展。

(來源：天長市大通鎮 陸冬瑩)