銅城鎮：基層干部要讓奮斗成常態

經過為期兩個月的“兩委”換屆選舉活動，在銅城鎮黨委的引領下，在全體村(社區)人民的支持下，銅城鎮順利完成全體村(社區)“兩委”換屆工作?？傆[本次選舉結果，我鎮周密組織，嚴格執行新進人員資格條件審查，對標對表，選舉出信念堅定、群眾基礎好、工作能力突出的“兩委”基層干部133人，新任基層干部呈現年輕化、高水平化態勢。銅城鎮黨委對新任基層干部提出明確要求：要讓奮斗成為常態。

繼承“敢為天下先”的奮斗精神。任何一支隊伍都有自己的傳統，傳統是什么?傳統是一種精神。這種傳統精神是由這支隊伍組建時，首任領導人的信念和氣質決定的。正因為以毛澤東、周恩來、朱德等為代表的老一輩無產階級革命家，他們的精神給這支隊伍注入了靈魂。從此，不管歲月流失，人員更迭，這支隊伍靈魂永在，這也給新時代的基層干部樹立了“為人民服務”的榜樣。從石庫門到天安門，從興業路到復興路，歷經百年浩蕩而歷久彌新，歷經滄桑巨變而風華正茂，滾燙的紅色基因在一代代基層干部胸中續寫和流淌。艱難方顯勇毅，磨礪始得玉成。正值在實現“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯期，新時代的基層干部們接過前輩們的接力棒，奮勇向前，矢志不渝，在平凡的基層崗位上做出不平凡的成績。

牢記“俯首甘為孺子牛”的服務精神。上面千條線，下面一根針?；鶎庸ぷ饔衅涮厥庑院蛷碗s性，基層干部往往伴隨著“苦”和“累”。但是，基層卻是一個大舞臺，起到承上啟下的作用，發揮著落實上級政策、共謀百姓福祉的關鍵作用。基層干部更是與人民群眾的安危冷暖聯系最緊密的隊伍，在皖東的這塊222.8平方千米、71116戶籍人口的小鎮上，基層干部大有可為。“政之所興，在順民心”，我們黨執政興國的底氣就是人民?；鶎痈刹恳J真學習黨的十九屆六中全會精神，加強黨建引領，落實上級政策文件要求，用行動踐行“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標”的承諾，做好文明城市創建、秸稈禁燒、移風易俗、反電信詐騙、城鄉供水一體化項目等系列工作，為銅城鎮“工業做強、旅游做紅、鎮村做美、百姓更富、素質更高”的目標作出自己應有的貢獻。

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。”基層干部們，時代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人。我們要始終保持奮斗的姿態，深深地扎根人民，緊緊地依靠人民，牢牢地堅持人民至上，與人民心心相印，與人民同甘共苦，與人民團結奮斗，夙夜在公，勤勉為民，才能向歷史、向人民交出合格的答卷。

(來源：銅城鎮 顧澤)