一、聚焦資金統(tǒng)籌,確保“基本+發(fā)展”兩保障
為認真貫徹“六穩(wěn)”、“六保”工作要求,推動財稅改革創(chuàng)新,秦欄鎮(zhèn)財政分局統(tǒng)籌優(yōu)化財政支出,強化資金保障,著力調(diào)整優(yōu)化支出結構,重點保證機關正常運轉(zhuǎn)和公共支出的需要,同時兼顧社會發(fā)展的需要。一是壓減日常開支。認真貫徹中央、國務院規(guī)定,牢固樹立過“緊日子”思想,厲行節(jié)約反對浪費,“三公”經(jīng)費只減不增,一般性支出和非急需、非剛性支出要進一步壓減。二是嚴控預算安排。繼續(xù)堅持“先有預算后有支出”,無預算、超預算原則上不得安排支出,督促整改預算執(zhí)行中的鋪張浪費、績效低下的項目,一律削減或取消把關不嚴、低效無效的項目資金。三是保障重點支出,加大對民生保障、鄉(xiāng)村振興、工業(yè)園區(qū)建設的投入,并做好“智慧秦欄 美麗小城”城鄉(xiāng)一體化建設PPP項目征遷和建設資金保障工作,為創(chuàng)建穩(wěn)定和睦的社會環(huán)境發(fā)揮應有的作用。
二、聚焦監(jiān)督管理,確保“資金+干部”兩安全
從思想上高度重視,始終把資金安全管理作為財政管理工作的重中之重。一是強化財政資金管理。嚴格資金撥付程序,執(zhí)行資金撥付、復核、稽核和單位主管領導審核把關的分工負責制,財政資金全部納入國庫集中支付統(tǒng)一管理,形成多層次管理、全方位監(jiān)控的機制;非稅收入必須全部繳入非稅專戶,確保收支兩條線。二是加強內(nèi)部控制建設。合理設置崗位,采取交叉分工,同時對出納等崗位的工作人員,定期輪換交流;嚴格對賬,出納會計與國庫中心、總預算會計與出納會計、出納會計與總記賬開具定期進行對賬,確保賬證、賬賬、賬實相符;每季度開展所內(nèi)互審工作,通過交叉互審,及時發(fā)現(xiàn)并整改相關問題。
三、聚焦隊伍建設,確保“業(yè)務+思想”兩提高
始終堅持以人為本、黨管人才原則,注重人才培養(yǎng),扎實推進財政系統(tǒng)人才隊伍建設。一是加強政治教育。每月開展財政人員政治理論學習,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及系列全會精神,做到服從黨的安排,嚴守政治規(guī)矩;二是加強廉政教育。做到逢會必談廉政,同時組織財政人員參與警示教育學習、觀看警示教育片、參觀警示教育基地等活動,做到警鐘長鳴,對職責履行不到位、工作落實不徹底等行為,及時開展提醒談話;三是加強業(yè)務學習。積極組織參與業(yè)務學習培訓,同時鼓勵財政人員參加學歷、會計職稱及計算機等級的學習,提升財政管理水平。
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