
近年來,滁州天長市緊緊圍繞“強黨建、促發(fā)展”的目標。不斷夯實非公黨建基礎,培育黨建人才隊伍,標準化建設陣地,深入實施推動黨建工作與企業(yè)發(fā)展深度融合,為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展增添動力。
堅持全面覆蓋,高質(zhì)量建強非公黨建基礎。聚焦重點領域和薄弱環(huán)節(jié),采取名冊匯總、數(shù)據(jù)比對、篩選核查、分解派單、實地調(diào)研等方法,全面了解非公領域黨員分布情況,實現(xiàn)“應納盡納、應建盡建”。同時,加大督促力度,設立黨組織組建情況“紅黃榜”,對工作進展低于全市平均水平的黨(工)委予以通報。今年以來,新納入管理對象非公企業(yè)76家、社會組織8家,新單獨組建非公企業(yè)黨組織57家、社會組織黨組織8家,新組建非公領域群團組織218家。
堅持人才為先,高水平培育非公黨建隊伍。在選派黨建工作指導員上做到嚴格把關,堅持把政治素質(zhì)過硬、黨建業(yè)務精湛、服務群眾熱情、溝通協(xié)調(diào)能力強等作為選派的基本條件,從市委非公工委成員單位、涉企(社)職能部門、鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))等選派273名優(yōu)秀黨員干部擔任黨建工作指導員,其中專職比例超40%。建立“雙相匹配”機制,在派駐前做好黨建指導員和擬派駐單位的雙向意愿協(xié)調(diào),精準納入20個實體化黨建工作指導站管理,做到因崗擇人、人崗相適。同時,將黨建工作指導員專題培訓納入全市黨員干部教育培訓體系,采取“兜底輪訓+示范培訓”方式,提高黨建指導員服務水平。
堅持提質(zhì)增效,高標準做優(yōu)非公黨建陣地。明確專職黨建工作指導員擔任站長,定期召集站內(nèi)黨建工作指導員開展工作例會,聽取黨建工作指導員工作匯報,制定工作清單、布置工作任務。同步建立黨建工作指導站黨支部,孵化中小微企業(yè)黨組織,培養(yǎng)輸送黨務工作者。堅持惠企導向,實施滁州高新區(qū)黨群服務中心提升工程,打造了2400余平方米的園區(qū)黨群服務中心,統(tǒng)籌安排非公企業(yè)黨組織開展組織活動和黨員教育培訓。新建黨建閱覽室、黨群活動室,增設黨建類書籍2000余本,設置“掃碼聽紅音”板塊,配齊健身器材、臺球桌、乒乓球桌等體育設施,滿足園區(qū)職工多樣化需求。
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