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天長市秦欄鎮(zhèn):“望聞問切跟保”六步法 打造孝愛文化調(diào)解品牌

發(fā)布時(shí)間:2023年12月06日  來源:

今年是紀(jì)念毛澤東同志批示學(xué)習(xí)推廣“楓橋經(jīng)驗(yàn)”60周年暨習(xí)近平總書記指示堅(jiān)持發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”20周年。從“小事不出村,大事不出鎮(zhèn),矛盾不上交”到“矛盾不上交、平安不出事、服務(wù)不缺位”,“楓橋經(jīng)驗(yàn)”始終是基層治理不變的指南針。近年來,天長市秦欄鎮(zhèn)對標(biāo)全國多地優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),結(jié)合自身地區(qū)實(shí)際,堅(jiān)持“望聞問切跟保”六步工作法,堅(jiān)決為民解憂化解矛盾。

望糾紛之全貌,聞群眾之訴求。作為皖東經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn),秦欄鎮(zhèn)時(shí)有發(fā)生各類民事經(jīng)濟(jì)糾紛。基層派出所及各村(社區(qū))等作為法治建設(shè)的前沿陣地,充分發(fā)揮人熟、地熟、事熟的優(yōu)勢,仔細(xì)觀察、耐心傾聽群眾需求,深入開展矛盾糾紛化解調(diào)解工作,為群眾辦實(shí)事解難題。

王某是種田大戶,因承包合同上承包的田畝數(shù)與生產(chǎn)隊(duì)發(fā)生爭議,為討要公正,王某先后向村委、派出所請求幫助。民警、村委在了解詳細(xì)情況后,發(fā)現(xiàn)岑某存在無理訴求,便對其進(jìn)行多次耐心勸導(dǎo)調(diào)解,最終雙方一致同意由村委會幫助管理資金,將錢分發(fā)到村民手中。這才妥善化解了種田大戶和生產(chǎn)隊(duì)之間的經(jīng)濟(jì)糾紛。

2022年以來,秦欄派出所通過“一村一輔警”常態(tài)化開展線下網(wǎng)格化走訪,建立14個(gè)村(社區(qū))“警民議事群”,開展“線上便民服務(wù)”。線上線下及時(shí)回應(yīng)群眾需求。

壽昌社區(qū)的網(wǎng)上警民議事群內(nèi),常有熱心居民向派出所反映發(fā)生的矛盾糾紛,“你好警官,我家小區(qū)這邊有人打起來了,怪嚇人的,你們能不能過來看一下?”值班民警看見消息后立即在群內(nèi)進(jìn)行回復(fù),并在5分鐘內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場進(jìn)行情況核實(shí),一起鄰里間的矛盾糾紛被及時(shí)化解,群內(nèi)群眾也紛紛點(diǎn)贊。

問群眾之所想,切矛盾之主脈。秦欄鎮(zhèn)素有“孝子之鄉(xiāng)”的美稱,是“二十四孝”之一朱壽昌的故里。秦欄法庭根植本地孝文化底蘊(yùn),創(chuàng)新將孝文化融入家事審判中,成立“孝愛調(diào)解室”,聘請當(dāng)?shù)?ldquo;最美”家庭、“五好”家庭代表和形象好、心地好、口碑好的“三好”媳婦參與家事糾紛調(diào)解,打造“孝愛家事”調(diào)解工作品牌。2021年創(chuàng)新提煉“十六字”新時(shí)代孝愛文化品牌(孝老愛親、厚德善行、誠信做人、守法經(jīng)營)與“十字調(diào)解法”(聽辯、勸慰、釋法、借力、調(diào)和),并在各類調(diào)解的具體實(shí)踐中不斷更新完善。

董某與趙某婚后育有兩個(gè)孩子,2021年年初,董某向法院起訴與趙某離婚,法院判決準(zhǔn)予二人離婚,長子隨董某生活,次子隨趙某生活,撫養(yǎng)費(fèi)各自承擔(dān)。但后來兩個(gè)孩子因感情好不愿意分開,長子便一直隨著趙某生活至今,2022年趙某起訴,要求變更長子的撫養(yǎng)關(guān)系,董某不同意,堅(jiān)決要求自己撫養(yǎng)長子。在調(diào)解的過程中,法庭了解到,董某已經(jīng)再婚并且懷孕即將生育,且長子一直隨父親生活,生活學(xué)習(xí)環(huán)境安定,小孩愿意保持現(xiàn)有的生活狀態(tài),不愿隨母親生活。對此,法庭對董某進(jìn)行耐心調(diào)解,希望董某尊重小孩意愿,對董某探視小孩的訴求,也對趙某進(jìn)行耐心疏導(dǎo)。最終董某和趙某達(dá)成調(diào)解協(xié)議,變更長子的撫養(yǎng)權(quán)歸趙某所有,董某按月支付兩個(gè)孩子的撫養(yǎng)費(fèi)。

在這起變更撫養(yǎng)關(guān)系的糾紛中,關(guān)于撫養(yǎng)權(quán)的確定,秦欄法庭詢問董某主要意思,摸清二人矛盾主脈,從最大限度保護(hù)未成年子女合法權(quán)益的角度出發(fā),充分尊重長子個(gè)人意愿,并綜合考量父母二人的經(jīng)濟(jì)能力、生活水平、被扶養(yǎng)人的撫養(yǎng)現(xiàn)狀,這才能夠成功進(jìn)行調(diào)解。

跟事件之后續(xù),保群眾之安心。秦欄鎮(zhèn)牢牢把握“服務(wù)大局、以人為本、改革創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效”的工作原則,全面推進(jìn)司法行政工作。每月召開綜治專題會議,聽取匯報(bào)并布置調(diào)解工作,安排各村負(fù)責(zé)同志排查矛盾糾紛。今年以來,共排查各類矛盾糾紛307件,調(diào)處307件,調(diào)解成功300件,形成書面調(diào)解卷宗23份,涉及人數(shù)500余人。打造“新民村百姓評理說事點(diǎn)”,“秦您說”調(diào)解辦公室成為村(社區(qū))解決群眾糾紛,反映社情民意,普法宣傳的代表平臺。

2023年6月10日下午四時(shí)許,佘某在工作時(shí)不慎被機(jī)器砸傷,造成左手“手指開發(fā)性損傷”,后孫某將其送至天長市三橋醫(yī)院救治,于2023年6月17日出院。因賠償問題,佘某與所在單位某電子工貿(mào)有限公司產(chǎn)生糾紛。孫某表示已與佘某簽訂了勞動(dòng)合同,給其購買了意外傷害保險(xiǎn)。工作期間發(fā)生事故,單位沒有推卸責(zé)任,積極與其溝通解決問題,但對佘某主張的賠償金額要求存疑,于是來到“秦您說”調(diào)解室申請調(diào)解。

經(jīng)過一系列情況了解,調(diào)解員林長云督促佘某積極協(xié)助公司進(jìn)行保險(xiǎn)理賠相關(guān)事宜,并進(jìn)行工傷鑒定。調(diào)解員通過講解《工傷保險(xiǎn)條例》,使佘某和公司代表充分了解到了工傷傷殘賠付的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。最終,雙方平等自愿的就工傷賠償數(shù)額達(dá)成了協(xié)議,并表示調(diào)解的理論依據(jù)公平合理。同時(shí),雙方同意自本協(xié)議生效時(shí)與某電子工貿(mào)有限公司勞動(dòng)關(guān)系終止,再無任何勞動(dòng)爭議糾紛,佘某不再主張任何補(bǔ)償權(quán)利。實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了。

秦欄鎮(zhèn)人民調(diào)解始終堅(jiān)持依法化解各類矛盾糾紛,扎實(shí)做好人民調(diào)解及后續(xù)保障工作,實(shí)時(shí)跟進(jìn)事件后續(xù)進(jìn)展,確保糾紛成功化解,讓群眾安心。

基層治理關(guān)系著廣大人民群眾的獲得感、幸福感、安全感,基層黨員干部當(dāng)在關(guān)鍵時(shí)刻臨危不亂、挺身而出,積極回應(yīng)群眾需求和期盼,及時(shí)把問題解決在基層、化解在萌芽狀態(tài),保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全和大局穩(wěn)定,為群眾服下“定心丸”。

秦欄鎮(zhèn)將繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí)領(lǐng)悟“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,積極致力打通人民群眾矛盾糾紛的“筋骨脈”、鑄牢社會治理的“初心魂”,完善綜合治理體系,練就真槍實(shí)干、受得了打磨、經(jīng)得起考驗(yàn)的本領(lǐng),努力走好新時(shí)代基層治理趕考路。


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