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天長(zhǎng)市:“精耕細(xì)作”助力基層選調(diào)生“壯苗出穗”

發(fā)布時(shí)間:2024年05月08日  來(lái)源:

近年來(lái),滁州天長(zhǎng)市堅(jiān)持把選調(diào)生工作作為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)性工程,突出培育、鍛煉、管理三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),幫助選調(diào)生在基層一線“壯苗出穗”,為鄉(xiāng)村振興提供有力的干部人才支撐。

“學(xué)”字當(dāng)先,“沃土培苗”精心育。堅(jiān)持把理論武裝和黨性教育擺在首位,將深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神作為“必修課”。定期舉辦每月一課,組織71名選調(diào)生集中學(xué)習(xí)理論著作、方針政策、政府工作報(bào)告等知識(shí),規(guī)律組織主題研討會(huì),鼓勵(lì)選調(diào)生互相學(xué)習(xí)交流共同成長(zhǎng),累計(jì)舉辦21場(chǎng)理論學(xué)習(xí)研討會(huì)。將選調(diào)生學(xué)習(xí)教育納入全市干部年度培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)選調(diào)生進(jìn)行全覆蓋、多方位培訓(xùn),圍繞政治素質(zhì)、鄉(xiāng)村振興、應(yīng)急處突、服務(wù)群眾等方面舉辦能力素質(zhì)提升培訓(xùn)班,組織選調(diào)生跟班學(xué)習(xí),幫助選調(diào)生切實(shí)提高黨性覺悟,提升服務(wù)能力。組織基層鎮(zhèn)村選調(diào)生赴外地先進(jìn)鎮(zhèn)村參觀考察,開闊眼界、增長(zhǎng)見識(shí)、拓寬思路。近年來(lái),共組織54名選調(diào)生外出參觀考察,調(diào)學(xué)參加培訓(xùn)162人次。

“干”字為本,“施肥壯苗”精準(zhǔn)煉。堅(jiān)持將選調(diào)生能力提升放在重要位置,針對(duì)選調(diào)生自身特點(diǎn)和成長(zhǎng)規(guī)律,靶向發(fā)力提升綜合素質(zhì)和能力本領(lǐng)。對(duì)新錄用選調(diào)生,結(jié)合專業(yè)背景、特點(diǎn)特長(zhǎng)和村情實(shí)際,有針對(duì)性地安排到鄉(xiāng)村振興、改革攻堅(jiān)等重點(diǎn)鎮(zhèn)村實(shí)踐鍛煉。實(shí)施“3+1”以老帶新工程,每人分別安排一名聯(lián)系鎮(zhèn)(街)的市級(jí)領(lǐng)導(dǎo),一名政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)豐富的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和一名五年以上的選調(diào)生,共同幫帶指導(dǎo),讓選調(diào)生盡快熟悉情況、融入基層。對(duì)基層鍛煉期滿的選調(diào)生,有計(jì)劃地安排到信訪、招商、征遷等吃勁部門崗位工作,在復(fù)雜矛盾中磨煉本領(lǐng)、增長(zhǎng)才干。根據(jù)選調(diào)生專業(yè)特長(zhǎng)和能力特點(diǎn),向上選派符合條件的選調(diào)生到跟班學(xué)習(xí),向下選派選調(diào)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職。近年來(lái),先后選派4名選調(diào)生到斗爭(zhēng)一線鍛煉,推薦11名選調(diào)生到滁州市直等上級(jí)機(jī)關(guān)和長(zhǎng)三角先發(fā)地區(qū)跟班學(xué)習(xí)。

“管”字發(fā)力,“多重護(hù)苗”精細(xì)管。出臺(tái)《天長(zhǎng)市到村任職選調(diào)生管理措施》,嚴(yán)格執(zhí)行選調(diào)生日常簽到、請(qǐng)示報(bào)告、工作紀(jì)實(shí)等制度,先后安排37名選調(diào)生深入基層一線,扎實(shí)開展鄉(xiāng)村振興、文明創(chuàng)建、信訪維穩(wěn)等工作。每月聽取選調(diào)生在村工作情況報(bào)告,每季度與在村選調(diào)生談心談話了解工作狀態(tài),采用民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話方式側(cè)面評(píng)估選調(diào)生在村工作情況,每年進(jìn)行一輪選調(diào)生走訪調(diào)研,全面掌握選調(diào)生人崗相適度、履職情況、工作實(shí)績(jī),對(duì)表現(xiàn)突出、群眾公認(rèn)度高的選調(diào)生,及時(shí)納入優(yōu)秀年輕干部庫(kù)培養(yǎng)。樹立比業(yè)績(jī)、比資歷、比口碑,看黨性、看狀態(tài)、看擔(dān)當(dāng)?shù)?ldquo;三比三看”的鮮明用人導(dǎo)向,大力提拔使用鍛煉成熟、群眾公認(rèn)的選調(diào)生。近年來(lái),1名選調(diào)生被提拔為副市長(zhǎng)、3名選調(diào)生被提拔任正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、15名選調(diào)生進(jìn)入鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。

(來(lái)源:天組 周香)


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