今年以來,張鋪鎮(zhèn)按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的總要求,以結構、責任、作用“三鏈條”聯動發(fā)力,提高發(fā)展黨員質量,為基層黨組織注入“源頭活水”。
嚴標準、提質量,優(yōu)化黨員發(fā)展“結構鏈”。加強計劃指導。突出“均衡發(fā)展”和“分類指導”,結合黨委年度工作安排和重點任務,年初制定發(fā)展黨員工作計劃,重點向產業(yè)工人、青年農民、返鄉(xiāng)高校畢業(yè)生和“三新”領域黨組織傾斜,持續(xù)優(yōu)化黨員隊伍結構。廣泛征求意見。堅持質量重于數量的原則,通過個別談話、座談了解、民意測驗等方式,聽取黨員和群眾意見,全方位、立體化為每名入黨積極分子和發(fā)展對象精準“畫像”,從入口上把牢黨員“質量關”。注重力量凝聚。加強入黨積極分子隊伍建設,采取黨員推薦、群團推優(yōu)等方式,把政治立場堅定、思想素質過硬、專業(yè)技能扎實的入黨申請人納入積極分子“蓄水池”,從源頭上破解黨組織班子后繼乏人的問題,將更多的優(yōu)秀分子團結凝聚在黨組織周圍。目前,培養(yǎng)入黨積極分子62人,其中非公企業(yè)10人,大專以上學歷23人。
嚴程序、提紀律,擰緊黨員發(fā)展“責任鏈”。強化發(fā)展程序“規(guī)范度”。嚴格對照“5個階段和25個步驟”,明確張鋪鎮(zhèn)發(fā)展黨員工作流程,規(guī)范每個發(fā)展程序的工作標準和時間要求,要求各基層黨組織對照程序規(guī)范發(fā)展黨員工作,確保“成熟一個發(fā)展一個 ”。今年以來新發(fā)展黨員9名。提高黨務骨干“執(zhí)行度”。把發(fā)展黨員工作納入黨建工作責任制,作為基層黨組織書記抓黨建述職評議及黨務公開的重要內容,召開專題業(yè)務培訓會3次,通過“專家講、個別談、集體議”打造“高效課堂”,提升基層黨組織書記和黨務工作者業(yè)務能力。增強檔案管理“精準度”。做好黨員檔案審查工作,通過紙質化和電子化“雙重管理”,組織黨支部自查、黨組織互查、鎮(zhèn)級督查,審查發(fā)展過程中材料是否齊全、手續(xù)是否完備、流程是否規(guī)范,將發(fā)現的問題及時處理。
嚴教育、強擔當,延長黨員發(fā)展“作用鏈”。培養(yǎng)勤學善思的“有心人”。深化理論學習,吸收入黨積極分子和發(fā)展對象參與三會一課和主題黨日活動,通過集中學習、個人自學等方式,強化黨章、《中國共產黨紀律處分條例》等學習,加快“思想入黨”。培養(yǎng)狠抓落實的“實干家”。突出實踐鍛煉,發(fā)揮培養(yǎng)聯系人和入黨介紹人的教育引導作用,鼓勵入黨積極分子和發(fā)展對象立足本職崗位,開展“承諾踐諾”70余人次、志愿服務活動28場次,讓他們在干事創(chuàng)業(yè)中牢記宗旨、鍛煉黨性。培養(yǎng)破解難題的“攻堅手”。聚焦一線鍛煉,組織新發(fā)展黨員到鄉(xiāng)村振興的最前沿、矛盾調解的最深處,找準問題“根源”、把準需求“脈搏”,并將黨員表現情況與評優(yōu)評先掛鉤,實現強化黨員隊伍建設和服務發(fā)展大局的雙向促進。今年以來共表彰優(yōu)秀共產黨員30名。
(來源:張鋪鎮(zhèn) 姚寬紅)
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